Ingénieur.e Agronome 

 « Projet Agri Sud Ubangi » 

Lieu d’affectation                : Gemena  

Date d’entrée en fonction   : Janvier 2025 

Type de contrat                  : CDD (24 mois, renouvelables) 

Période d’essai                   : 6 mois  

Enabel est l’Agence belge de développement. Elle exécute la coopération gouvernementale belge. L’Agence met également en œuvre des actions pour d’autres organisations nationales et internationales. Avec ses partenaires belges et internationaux, Enabel fournit des solutions pour relever des défis mondiaux urgents : le changement climatique, l’urbanisation, la mobilité humaine, la paix et la sécurité, les inégalités sociales et économiques, et la citoyenneté mondiale.

Avec 2.100 collaborateurs et collaboratrices, Enabel gère quelque 170 projets dans une vingtaine de pays, en Belgique, en Afrique et au Moyen-Orient. Enabel est active en RDC depuis 2001, dans les domaines du développement rural, de la formation professionnelle et emploi, de la santé publique, de l’éducation de base et de l’énergie.  

Présente dans une dizaine provinces à travers une vingtaine de bureaux et d’antennes, elle exécute pour un budget annuel total d’environ 50 millions d’euros.  En outre, Enabel met en œuvre également de multiples plusieurs projets sur financement tiers, dont principalement l’Union européenne. 

Le nouveau programme de coopération entre le Royaume de Belgique et la République Démocratique du Congo 2023-2027 vise « l’amélioration structurelle et durable des conditions de vie des populations congolaises qui vivent sous le seuil de pauvreté, en promouvant leur résilience et leur autonomie ». 

Description de la fonction  

Au sein d’un projet agricole qui a pour objectif de contribuer à la stabilisation économique et sociale, en favorisant le développement de l’agriculture et en assurant la sécurité alimentaire des ménages dans le Sud-Ubangi, sous la supervision hiérarchique de l’Expert.e Agronome : 

• Vous contribuez à la mise en œuvre de l’intervention en prenant part à la planification, l’exécution, la coordination, le monitoring et l’évaluation des activités afin d’assurer que les résultats soient atteints dans le temps d’exécution imparti ; 

• Vous travaillez à l’opérationnalisation sur le terrain des approches du projet en matière d’amélioration de la résilience des exploitations agricoles familiales (Champs Ecole Paysan, Association Villageoise d’épargne et de crédit, Ecole Entreprenariat agricole, développement du leadership féminin, etc…) ; 

• Vous mettez en place et coordonnez sur le terrain tous les inputs techniques relatifs aux pratiques d’agriculture durable (agroécologie, agroforesterie, gestion de la fertilité des sols, systèmes agraires et itinéraires techniques adaptés) dans le cadre de l’opérationnalisation de dispositifs CEP ;   

• Vous mettez en place et coordonnez sur le terrain tous les inputs techniques relatifs à l’amélioration de la résilience économique des exploitations agricoles (mise en place des AVECs et Ecole Entreprenariat Agricole) ; 

• Vous faites le suivi sur le terrain des activités menées par les partenaires de l’intervention y compris le rôle d’encadreur, de catalyseur et de suivi des différentes activités de terrain menées dans le cadre du projet ; 

• Vous accompagnez le changement et renforcez les capacités des structures partenaires (agents de l’Inspection provinciale de l’Agriculture et de l’Inspection Provinciale du développement rural, acteurs étatiques et non étatiques du secteur agricole) notamment en matière d’agriculture durable, pratiques agro écologiques et renforcement des capacités de gestion ; 

• Vous contribuez au développement des dynamiques avec les autres interventions en particulier avec le secteur de la santé et de l’éducation ; 

• Vous contribuez aux activités de capitalisation de l’intervention. 

Nationalité : Congolaise.  

Niveau de formation requis : 

• Au minimum un BAC +5 en agronomie, développement rural, sciences sociales, économie de gestion ou tout autre domaine pertinent pour la fonction. 

Expériences requises :

• Vous avez une expérience de 3 ans minimum dans des projets/programmes agricoles ou de développement rural ; 

• Vous avez une expérience pertinente de minimum 3 ans dans l’accompagnement des organisations paysannes et des ménages agricoles d’au moins 3 ans (notamment approche CEP, AVEC, Farmer Business School) ; 

• Vous avez d’excellentes qualités de facilitation et d’animation de processus participatifs en milieu rural (de type champs école paysans, etc) ; 

• Une expérience d’au moins 3 ans avec une organisation (ONG) internationale ou agences de coopération bilatérale ou de développement est un atout.   

• Une connaissance des thèmes transversaux, particulièrement le genre, est un atout. 

Aptitudes et compétences exigées : 

• Vous avez de bonne connaissance en agroécologie/agroforesterie et gestion des exploitations agricoles ; 

• Vous avez des compétences en encadrement et technique/suivi d’équipes de terrain 

• Vous avez des compétences en gestion des connaissances et la capitalisation et en matière de vulgarisation de la recherche ; 

• Vous avez des connaissances des théories du changement et capacité à les mettre en œuvre ; 

• Vous avez des connaissances dans la gestion des connaissances et la capitalisation ; 

• Vous avez des connaissances sur la gestion axée sur les résultats ; 

• Vous avez de grandes capacités d’écoute et de dialogue, ainsi qu’un bon sens relationnel ;  

• Vous êtes capable d’utiliser les nouvelles technologies en vigueur dans le domaine d’expertise ; 

• Vous êtes apte à travailler en équipe et dans un environnement multiculturel ; 

• Vous êtes capable de vous déplacer en zones difficiles (y compris à moto), vous disposez d’un permis moto valide ; 

• Une expérience dans la province du Sud Ubangi constitue un atout majeur ;   

• Vous possédez un bon niveau de français oral et écrit, vous maitrisez plusieurs langues nationales dont le Lingala. 

Vous vous engagez à respecter la vision, la mission et les valeurs d’Enabel :(https://www.enabel.be/fr/content/vision-mission-valeurs-de-enabel). 

Nous vous offrons 

• Une fonction passionnante et diversifiée dans un environnement international. 

• Un contrat à durée déterminée basé à Gemena avec des déplacements (si nécessaire) dans la zone d’intervention du projet;    

• Un package salarial comprenant le salaire mensuel brut (correspondant à nos barèmes), des primes légales (logement et transport), une prime de fin d’année, une prime de rentrée scolaire, un pécule de congé, un “colis” de fin d’année et des allocations familiales supplémentaires payées par l’employeur. 

« Nos postes vacants sont ouverts à toute personne qui remplit les conditions décrites dans les offres d’emploi. Enabel s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de son personnel. Nous ne faisons pas de discrimination fondée sur le genre, l’origine, l’âge, la religion, l’orientation sexuelle, le handicap ou tout autre facteur que les compétences ». 

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Intéressé.e?  

Postulez, au plus tard le 15/11/2024  et joignez votre CV actualisé et une lettre de motivation.  

NB : 

• N’envoyez que des formats PDF; 

• N’ajoutez pas de certificats . 

Enabel ne demande aucun payement dans le cadre de ces processus de recrutement. 

Il s’agit d’un recrutement local, aucune prise en charge ne sera assurée pour les candidats hors GEMENA. 

Les personnes ne correspondant pas au profil décrit sont priées de ne pas réagir à cette offre car seul.e.s les candidat.e.s sélectionné.e.s seront contacté.e.s pour les tests 

Les candidatures féminines sont fortement encouragées.