Context

De oorlog in Oekraïne heeft wijdverspreide verwoesting aangericht en doet dat nog steeds. Burgerinfrastructuur is daarbij beschadigd, gemeenschappen zijn ontwricht en miljoenen mensen zijn binnen en buiten het land ontheemd. 
 

België is vastberaden het Oekraïense volk te steunen en de gevolgen van de oorlog tegen te gaan en wil bijdragen tot de wederopbouw. Dit engagement werd herbevestigd in de gezamenlijke veiligheidsverbintenissen tussen de Europese Unie en Oekraïne, die op 27 juni 2024 werden ondertekend:  "De Europese Unie is vastbesloten Oekraïne en zijn bevolking alle nodige politieke, financiële, economische, humanitaire, militaire en diplomatieke steun te blijven verlenen, zolang en zo intensief als nodig is."
 

Het BE-RELIEVE programma maakt deel uit van deze bredere inspanning van de EU en zal worden uitgevoerd in een moeilijke veiligheidscontext gezien de voortdurende Russische agressie. Met een budget van 150 miljoen euro richt BE-RELIEVE zich op de volgende sectoren: energiezekerheid en -efficiëntie, gezondheid en sociale bescherming, onderwijs en werkgelegenheid. Het richt zich voornamelijk op de regio's Tsjernihiv en Kiev en op nationaal niveau. Afhankelijk van de ontwikkeling van de situatie ter plaatse kunnen echter ook andere regio’s in aanmerking komen.A

Functiebeschrijving

De Expert Beleidsdialoog en coördinatie van de hulp neemt deel aan de beleidsdialoog met de Oekraïense autoriteiten en met de technische en financiële partners die actief zijn in Oekraïne.
De Expert adviseert Team Belgium, waaronder het landenkantoor van Enabel, de Belgische ambassade in Oekraïne, de Directie-Generaal Bilaterale Zaken (DGB) en de Directie-Generaal Ontwikkelingssamenwerking en Humanitaire Hulp (DGD).

 
De Expert werkt op de Belgische ambassade en in het landenkantoor van Enabel in Kiev, onder het operationele toezicht van de Country Director (die de werkgever vertegenwoordigt in het land) en het politieke toezicht van de Belgische ambassadeur in Oekraïne.
 

Taken: 
 

• Je volgt en analyseert de ontwikkelingen van de nationale context: nationale plannen en bijbehorende behoeften, doeltreffendheid van de hulp, politieke economie, fragiliteit, bestuur en veiligheid, geopolitieke situatie, EU-toetredingsproces. 
   
• Je neemt deel aan fora voor beleidsdialoog en coördinatie van de hulp met betrekking tot domeinen die van belang zijn voor België.  
   
• Je verzorgt de opvolging en analyseert initiatieven van andere donoren, met name om de impact van de Belgische samenwerking te vergroten door een betere complementariteit en mogelijkheden om bijkomende financiering voor het Belgische programma te verkrijgen.
   
• Je biedt advies, verzorgt briefings en schrijft nota's over de positie van België in de beleidsdialoog. 
   
• Je biedt advies, verzorgt briefings en schrijft nota's over de Belgische steun aan Oekraïne binnen een Comprehensive Approach van het buitenlands beleid in Oekraïne, met inbegrip van de coördinatie en coherentie van de verschillende instrumenten. 
   
• Je biedt operationele ondersteuning aan Team Belgium in Oekraïne volgens de behoeften van de diplomatieke post en het landenkantoor en je volgt vergaderingen en fora op en versterkt de Belgische zichtbaarheid in Oekraïne. 
   
• Je neemt deel aan de coördinatievergaderingen van de ambassade. 
   
• Je rapporteert aan de Country Director van Enabel, de Belgische ambassadeur in Oekraïne, de speciale gezant voor Oekraïne en het focal point van DGD voor Oekraïne. 
   

Je profiel

• Je bent Belg 
   

Vereist opleidingsniveau
 

• Je hebt een master in sociale wetenschappen (politiek, internationale betrekkingen, rechten, economie, bestuurskunde).
   

Vereiste ervaring 
 

• Ten minste 5 jaar relevante ervaring in beleidsdialoog en hulpcoördinatie.  
   
• Een internationale ervaring (dat wil zeggen in de internationale ontwikkelingssector), in het bijzonder in Oekraïne of Oost-Europa, is een pluspunt.
   
• Vereiste kennis en vaardigheden.
   
• Je beschikt over een goed begrip van internationale ontwikkelingsvraagstukken (situatie, uitdagingen, partners, doeltreffendheid van hulp, politieke economie, fragiliteit, bestuur en veiligheid).
   
• Je hebt een goed begrip van de algemene aanpak van het buitenlands beleid van België. 
   
• Je hebt een goed begrip van de problemen en processen die gepaard gaan met toetreding tot de Europese Unie. 
   
• Je bent op de hoogte van kennisopbouw en kennismanagement.
   
• Je bent resultaatgericht.
   
• Je kunt omgaan met nieuwe technologieën uit jouw vakgebied.
   
• Je spreekt en schrijft vlot Nederlands en Frans. Gezien de werktaal in Oekraïne en de internationale context waarin je gaat werken, is een uitstekende kennis van het Engels vereist. Kennis van het Oekraïens is een pluspunt. 
   

Je verbindt je ertoe de visie, missie en waarden van Enabel te respecteren (https://www.enabel.be/nl/content/visie-missie-waarden-van-enabel).

Wij bieden je

• Een gevarieerde en verrijkende job in een internationale omgeving. Je wordt bij Enabel aangeworven in de functie van ‘Sectoraal & Thematisch Expert’ 
   
• Een overeenkomst van 48 maanden. Je bent gebaseerd in Kiev.
   
• Een loonpakket dat bestaat uit het brutomaandsalaris volgens onze loonschalen (klasse 6), plus voordelen verbonden aan het expatstatuut bij Enabel, zoals een verwijderingsvergoeding, een standplaatsvergoeding, een hardshipvergoeding, een (geplafonneerde) terugbetaling van de huisvestingskosten, een tussenkomst in de verhuiskosten en installatiekosten,  eenmaal per jaar vliegtuigtickets heen en terug voor het hele gezin, enz.
   
• Gezien de oorlogssituatie is de post een non family duty station.  
   
• In geval van expatriëring zonder zijn/haar familieleden, (personen ten laste), tot 6 extra heen-en terugreizen per jaar naar het land van herkomst of een andere bestemming (met een bovengrens volgens het reglement van Enabel).

De verschillende bedragen variëren naargelang de erkende relevante ervaring voor de functie en de gezinssamenstelling.
 

Naar aanleiding van deze publicatie kan een wervingsreserve van drie jaar aangelegd worden voor elke gelijkaardige functie.
 

Onze vacatures staan open voor iedereen die voldoet aan de voorwaarden zoals beschreven in onze jobaanbiedingen. Enabel zet zich in voor gelijke kansen en diversiteit onder zijn medewerkers. We discrimineren niet op basis van geslacht, afkomst, leeftijd, godsdienst, seksuele geaardheid, handicap of andere factoren, maar selecteren op competenties.